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    工程系列專業(yè)技術(shù)資格評審條件(工程系列專業(yè)技術(shù)職稱評審)

    發(fā)布時間:2024-12-11 17:17:18 義務(wù)教育 669次 作者:合肥育英學(xué)校

    工程系列專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評價管理辦法

    目錄

    工程系列專業(yè)技術(shù)資格評審條件(工程系列專業(yè)技術(shù)職稱評審)

    第一章一般規(guī)定

    第二章資格

    第三章評價條件

    第四章特殊申請條件

    第五章系列申請條件的變更

    第六章申報(bào)要求

    第7章回顧

    第八章附則

    第一章一般規(guī)定

    第一條為進(jìn)一步推進(jìn)XXXX公司(以下簡稱公司)專業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍建設(shè),規(guī)范專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評價,客觀、公正、準(zhǔn)確地評價知識和專業(yè)技能水平。為了提高專業(yè)技術(shù)人員的技術(shù)水平,根據(jù)國家、省和有限公司(以下簡稱集團(tuán)公司)的有關(guān)規(guī)定,結(jié)合本公司的實(shí)際情況,特制定本辦法。

    第二條本辦法適用于在公司總部及所屬單位簽訂勞動合同的員工。

    第三條經(jīng)集團(tuán)公司授權(quán),公司成立工程系列副高、中、初級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審委員會,負(fù)責(zé)相應(yīng)專業(yè)技術(shù)職務(wù)的任職資格評審工作。

    第四條人力資源部是公司專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格評審的歸口管理部門。負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行公司相關(guān)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格評審規(guī)定,承擔(dān)公司工程系列專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格評審委員會(以下簡稱“評審委員會”)日常事務(wù),組織開展職稱評審工作工作。

    第二章資格

    第五條基本條件

    (一)申請工程系列專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格的人員必須熱愛祖國、擁護(hù)黨

    領(lǐng)導(dǎo)職務(wù),遵守法律法規(guī),具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,具備履行相應(yīng)職責(zé)的實(shí)際工作能力和業(yè)務(wù)知識。

    (二)申請工程系列專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格的人員,應(yīng)當(dāng)具有國家教育行政部門認(rèn)可的正式學(xué)歷,取得較低級專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格后,從事工程相關(guān)專業(yè)并從事一定年限的技術(shù)工作。

    第六條學(xué)歷條件

    (一)申請工程系列專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格的人員,應(yīng)當(dāng)具有工程專業(yè)或相近專業(yè)的學(xué)歷證書。

    (二)申請副高級及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格,須具有學(xué)士及以上學(xué)歷;申請中級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格,須具有大專及以上學(xué)歷;報(bào)考初級專業(yè)技術(shù)職務(wù),必須具有中專以上學(xué)歷。

    第七條資歷條件

    (一)申請高級工程師資格的人員,應(yīng)當(dāng)具備下列條件之一:

    1、大學(xué)畢業(yè),從事工程師工作5年以上;

    2、碩士研究生畢業(yè),取得碩士學(xué)位(含在國外取得的相應(yīng)學(xué)位,須經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證,下同)或取得第二學(xué)士學(xué)位,并擔(dān)任過工程師五年;

    3、博士研究生畢業(yè)或取得博士學(xué)位,從事工程師工作2年以上。

    (二)申請工程師資格的人員應(yīng)當(dāng)具備下列條件之一:

    1、大專畢業(yè),擔(dān)任助理工程師5年以上;

    2、大學(xué)畢業(yè),擔(dān)任助理工程師四年及以上;

    3、碩士研究生畢業(yè)、取得碩士學(xué)位或取得第二學(xué)士學(xué)位,并擔(dān)任助理工程師2年以上;

    4、已畢業(yè)或獲得博士學(xué)位者,不受資格限制。

    (三)申請助理工程師資格的人員,應(yīng)當(dāng)具備下列條件之一:

    1、中專畢業(yè),擔(dān)任技師4年以上;

    2、大專以上學(xué)歷,從事技術(shù)員工作2年以上,或從事本專業(yè)或相近專業(yè)技術(shù)工作3年以上;

    3、大學(xué)畢業(yè),從事本專業(yè)或相近專業(yè)技術(shù)工作至少1年;

    4、碩士畢業(yè)、取得碩士學(xué)位及以上學(xué)位、取得第二學(xué)士學(xué)位者,不受資格限制。

    (四)申請技術(shù)員資格的人員應(yīng)當(dāng)具備下列條件之一:

    1、大學(xué)或中等職業(yè)學(xué)校畢業(yè),在本專業(yè)或相近專業(yè)工作滿1年;

    2.具有學(xué)士學(xué)位或大學(xué)學(xué)歷,無學(xué)歷限制。

    (五)全國全日制普通高等學(xué)校畢業(yè)生,在規(guī)定期限內(nèi)經(jīng)嚴(yán)格考試合格后,可直接認(rèn)定具有工程系列相應(yīng)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格。認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)如下:

    1、中專畢業(yè),工作滿一年,可認(rèn)定為技師;

    2、大專畢業(yè)并工作滿一年的可認(rèn)定為技術(shù)員,或者本專業(yè)工作滿三年的可直接認(rèn)定為助理工程師;

    3、大學(xué)畢業(yè)并工作一年后,可認(rèn)定為助理工程師;

    4、碩士畢業(yè)并參加工作,可直接認(rèn)定為助理工程師;或者在本專業(yè)工作滿3年,可直接認(rèn)定為工程師;

    5、博士學(xué)位畢業(yè)并參加工作后,可直接認(rèn)定為工程師。

    (六)經(jīng)學(xué)歷審查后取得高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的,應(yīng)學(xué)習(xí)與工科專業(yè)相同或相近的專業(yè),并在本專業(yè)連續(xù)工作3年以上獲得學(xué)術(shù)后學(xué)位后。

    (七)當(dāng)前資格年限和專業(yè)技術(shù)工作年限(包括業(yè)績和成就時間)的計(jì)算時間以評審當(dāng)年年底為準(zhǔn)。

    第三章評審條件

    第八條高級工程師審查基本條件

    (一)具有主持或者主要參與本行業(yè)、公司的技術(shù)管理,或者大中型工程項(xiàng)目的施工、技術(shù)改造、質(zhì)量改進(jìn)等工作的經(jīng)驗(yàn);

    (二)具有主持或負(fù)責(zé)制定公司重大技術(shù)方案、組織協(xié)調(diào)實(shí)施重大生產(chǎn)技術(shù)問題、處理施工生產(chǎn)技術(shù)問題并取得明顯效益的工作經(jīng)歷;

    (三)能夠承擔(dān)或者主持本專業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范的制定以及本專業(yè)理論技術(shù)咨詢和專題報(bào)告的編寫;

    (四)能夠主持或者作為主要人員完成本專業(yè)技術(shù)文件的審查、技術(shù)成果的鑒定和驗(yàn)收;

    (五)具有較強(qiáng)的開發(fā)能力、技術(shù)創(chuàng)新能力和綜合分析判斷能力等;

    (6)有能力指導(dǎo)工程師完成生產(chǎn)技術(shù)管理工作。

    (七)取得工程師職務(wù)資格后,應(yīng)當(dāng)具備下列條件之一:

    1.撰寫過省(部)級以上重要項(xiàng)目研究技術(shù)報(bào)告2篇以上,其中獨(dú)立作者或第一作者至少1篇;

    2、在國內(nèi)統(tǒng)一編號的?。ú浚┘壱陨蠈I(yè)期刊上發(fā)表工程或相關(guān)專業(yè)技術(shù)論文2篇以上。論文應(yīng)體現(xiàn)其學(xué)術(shù)水平和寫作水平,且至少一篇應(yīng)是獨(dú)立的。作者或第一作者;

    3.作為主要作者發(fā)表具有較高學(xué)術(shù)水平的專著或譯著1部;

    4、參與編寫公開出版的教材或技術(shù)手冊。

    第九條工程師審查的基本條件

    (一)具有必要的專業(yè)理論知識,了解與專業(yè)相關(guān)的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)規(guī)范和技術(shù)規(guī)程,積極推廣和應(yīng)用新技術(shù)、新方法、新工藝、新材料;

    (二)參與過1個大型工程或者2個中型工程的建設(shè),并在建設(shè)過程中發(fā)揮重要作用,或者主持過大中型工程的合同報(bào)價、施工預(yù)算編制和索賠;并取得了顯著的經(jīng)濟(jì)效益。益處;

    (三)參與過公司或項(xiàng)目重要技術(shù)方案的制定,參與組織協(xié)調(diào)實(shí)施重要生產(chǎn)技術(shù)問題,能夠處理施工生產(chǎn)技術(shù)中的一般性問題并取得效益。

    (四)具有一定的解決實(shí)際問題、組織協(xié)調(diào)、創(chuàng)新能力;

    (5)具有指導(dǎo)本專業(yè)助理工程師和應(yīng)屆畢業(yè)生的能力;

    (六)取得助理工程師資格后,應(yīng)當(dāng)具備下列條件之一:

    1、撰寫省(部)級以上重要項(xiàng)目研究及技術(shù)報(bào)告1篇以上;

    2、在國內(nèi)統(tǒng)一刊號的省(部)級以上專業(yè)期刊發(fā)表工程或相關(guān)專業(yè)技術(shù)論文1篇以上;

    3、參與編輯出版專業(yè)技術(shù)著作或譯著。

    第十條助理工程師審查的基本條件

    申請助理工程師資格的人員應(yīng)當(dāng)具有本專業(yè)的基礎(chǔ)理論知識,有本專業(yè)的技術(shù)工作經(jīng)驗(yàn),具有初步運(yùn)用專業(yè)知識解決通用技術(shù)問題的能力。

    第十一條技術(shù)人員考核的基本條件

    申請技師資格的人員應(yīng)當(dāng)熟悉本專業(yè)的基礎(chǔ)理論知識和專業(yè)技術(shù)知識,具有完成一般技術(shù)輔助工作的實(shí)踐能力。

    第四章破格申報(bào)條件

    第十二條未達(dá)到規(guī)定的學(xué)歷或資格,但成績突出、表現(xiàn)突出、績效評價優(yōu)秀的,申請人可以選擇其中一項(xiàng)學(xué)歷或資格(只能提前一年申請)申請例外。申請例外的,必須參加相應(yīng)評審委員會組織的論文答辯。只有通過答辯的人才可以參加評審。

    第十三條破格申請高級工程師任職資格,應(yīng)當(dāng)具備下列條件(一)、(二)之一:

    (一)論文及專著

    1.在省(部)級及以上國內(nèi)統(tǒng)一編號的專業(yè)期刊上發(fā)表本專業(yè)具有較高學(xué)術(shù)價值的論文3篇以上,其中獨(dú)立作者或第一作者至少2篇;

    2.公開發(fā)表自己撰寫的本專業(yè)具有較高學(xué)術(shù)價值的專著或譯著作品;

    (二)獲獎及成果

    1、獲得?。ú浚┘壙萍歼M(jìn)步獎三等獎或同等獎勵項(xiàng)目并作為主要實(shí)施者;

    2、獲得國家級1項(xiàng)或?。ú浚┘壱陨瞎し?項(xiàng)并作為主要完成者;

    3、獲得國家發(fā)明專利2項(xiàng)以上,其中至少一項(xiàng)已在實(shí)踐中推廣應(yīng)用;

    4、參與制定一項(xiàng)以上國家標(biāo)準(zhǔn)或兩項(xiàng)以上地方標(biāo)準(zhǔn)或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。

    第十四條以破例方式申請工程師資格的,應(yīng)當(dāng)具備下列條件(一)、(二)之一:

    (一)論文及專著

    1.在省級以上國內(nèi)統(tǒng)一編號的專業(yè)期刊上發(fā)表本專業(yè)具有較高學(xué)術(shù)價值的論文2篇以上,其中至少1篇為獨(dú)立作者或第一作者;

    2.發(fā)表本人參與編輯的本專業(yè)具有較高學(xué)術(shù)價值的著作1篇以上;

    (二)獲獎及成果

    1、獲得?。ú浚┘壱陨瞎しㄒ豁?xiàng)以上并作為主要完成者;

    2、獲得一項(xiàng)以上國家發(fā)明專利并在實(shí)踐中推廣應(yīng)用;

    3、參與制定一項(xiàng)以上地方標(biāo)準(zhǔn)或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。

    第十五條工程系列中級以下專業(yè)技術(shù)資格不實(shí)行例外審查。

    第五章改系列申報(bào)條件

    第十六條因崗位調(diào)整需要轉(zhuǎn)系列申請和審核工程系列專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格的專業(yè)技術(shù)人員,應(yīng)當(dāng)在現(xiàn)工程專業(yè)技術(shù)職務(wù)工作1年以上,并符合經(jīng)考核取得相應(yīng)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格。只有這樣你才能推薦該應(yīng)用程序。

    第十七條專業(yè)技術(shù)人員申請不同系列工程專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格的,應(yīng)當(dāng)按照同級轉(zhuǎn)調(diào)的要求辦理。未按照規(guī)定取得相應(yīng)系列資格的,不得申請?jiān)u定高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格。

    第六章申報(bào)要求

    第一節(jié)申請材料

    第十八條員工自行提交的材料主要包括以下內(nèi)容:

    (1)《專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審表》;

    (2)《專業(yè)技術(shù)人員申報(bào)評審職稱情況推薦表》;

    (三)反映本人就職以來的專業(yè)技術(shù)水平、能力和業(yè)績的業(yè)務(wù)工作總結(jié)(限于2000字至4000字);

    (四)學(xué)位證書復(fù)印件;

    (五)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書復(fù)印件;

    (六)與所申請專業(yè)相關(guān)的代表性論文和著作;

    (7)如獲得成就獎或榮譽(yù)稱號,應(yīng)提供相關(guān)證明復(fù)印件(集體獎勵排名或擔(dān)任職務(wù)等相關(guān)證明);

    (八)其他必要的證明材料。

    第十九條單位推薦材料主要包括以下內(nèi)容:

    (一)申請人的綜合推薦報(bào)告;

    (2)《專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格申報(bào)情況匯總表》;

    (三)破例申請專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的,申請人所在單位必須出具破例評價推薦報(bào)告。報(bào)告應(yīng)當(dāng)載明例外情況,明確對申請人例外的綜合評價意見;

    (四)申請不同系列專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格的,須提交《改系列申報(bào)專業(yè)技術(shù)職稱評審表》及《專業(yè)技術(shù)職稱評審表》原件復(fù)印件。

    第二節(jié)申報(bào)程序

    第二十條申請工程系列專業(yè)技術(shù)資格,實(shí)行個人申請和單位推薦相結(jié)合,按照人事管理權(quán)限逐級申請。

    第二十一條公司所屬各單位符合申報(bào)條件的專業(yè)技術(shù)人員,經(jīng)所在單位批準(zhǔn)并經(jīng)所在單位人事部門審核后,統(tǒng)一向公司XXXX部門申報(bào)。

    第二十二條各單位人力資源部門負(fù)責(zé)對申請材料進(jìn)行審核和核實(shí),對應(yīng)聘者在本單位的資格、技術(shù)水平、素質(zhì)、能力和工作業(yè)績等進(jìn)行綜合審核,確認(rèn)應(yīng)聘者符合本單位的相關(guān)條件。申請系列、申請材料的準(zhǔn)確性、真實(shí)性、有效性和完整性。

    第二十三條專業(yè)技術(shù)人員在申請過程中弄虛作假、提供虛假材料的,一經(jīng)查實(shí),兩年內(nèi)不得再次申請,公司將根據(jù)情節(jié)給予相應(yīng)處罰。

    第七章評審

    第二十四條項(xiàng)目系列各級專業(yè)技術(shù)資格評審委員會的設(shè)立程序、評審辦法、工作準(zhǔn)則和管理監(jiān)督,按照公司規(guī)定《專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審委員會組織辦法》執(zhí)行。

    第二十五條工程系列專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格審查原則上每年進(jìn)行一次。審查一般采取現(xiàn)場會議和投票的方式進(jìn)行。

    第二十六條表決結(jié)果應(yīng)當(dāng)在會議結(jié)束前當(dāng)場向所有出席會議的評委宣布。同意票達(dá)到出席會議法官總數(shù)2/3時,表決通過。

    第二十七條審查工作完成后,應(yīng)當(dāng)將各級審查結(jié)果予以公示,公示期為異議期,公示期不少于5個工作日。公示后,考核結(jié)果報(bào)集團(tuán)公司人力資源部審批備案。備案后,公司出具文件,申請相關(guān)專業(yè)技術(shù)資格證書。

    第八章附則

    第二十八條同時符合兩個系列以上評審范圍的專業(yè)技術(shù)人員,原則上只能參加一個系列專業(yè)技術(shù)職務(wù)的資格評審。

    第二十九條經(jīng)審查取得專業(yè)技術(shù)資格的,由集團(tuán)公司統(tǒng)一頒發(fā)資格證書。

    第三十條本辦法所稱以上包括本級。

    第三十一條本規(guī)定由公司人力資源部負(fù)責(zé)解釋。

    第三十二條本辦法自發(fā)布之日起施行。

    附件:1、專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格報(bào)考人員匯總表

    2、專業(yè)技術(shù)人員職稱申報(bào)及評審?fù)扑]表

    3、專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評價表

    4.修改系列申報(bào)專業(yè)技術(shù)職稱評定表

    5、專業(yè)技術(shù)職務(wù)認(rèn)定表

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